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七根柱子:企業轉型升級的七項管理改革建造(精裝)
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底下是 七根柱子:企業轉型升級的七項管理改革建造(精裝) 的內容簡介
《七根柱子》在管理問題方面提供了實戰的解決,作者以創新的管理思維分享,及從管理機制組織的建造,架構出全面企業管理改革建造藍圖。
「七根柱子輕省管理建造」來自作者個人工作歷練中誠懇的體會與心得,相信也可以做為人生管理的修練心法與為善社會理想的建造目標。
《七根柱子》這本書很切合當前企業的需要,除了個人閱讀成長有幫助之外,在每一章後面都有討論與分享,很適合企業主管員工們研讀。
在這本書欣喜看到前瞻創新的管理思維及應用:「企業管理美學」的創新探索、 「真、善、美」領導管理力量解析、「天地君親師」五種領導功能角色定義、員工創作與美化環境及資訊宣導的巧妙結合應用、DIY的標準化目視管理結合應用,還有「人」在裡面的作業流程圖,值得細細品閱。
《七根柱子》是一本滿有生命力的書,作者深切的以上帝賞賜的信望愛,有智慧的實踐在管理上,對企業基層工作者充滿著人文關懷,對企業領導管理有著深切期許,是另類的企業建造術。
作者簡介
羅群英
十五歲就在工廠做過高危險性的沖床工作,五十歲夢想成為企業工作環境美善及安全改善專家。
二十歲台灣明志工專畢業,五十五歲北京大學民營經濟研究院國際企業家MBA班畢業。
二十八歲開工廠失敗,四十二歲做事業失敗,1998年9月27日受洗成為基督徒,從此沒有所謂的個人的成功與失敗。
三年前是運動品牌公司NIKE全球服裝材料工程經理,是全球價格工程專家。現在是七根柱子輕省管理開創人,在海峽兩岸從事企業管理改革建造諮詢顧問培訓及寫作,傳揚真善美企業管理福音。
作者: 羅群英
新功能介紹- 出版社:橄欖
新功能介紹 - 出版日期:2012/07/12
- 語言:繁體中文
商品網址: 七根柱子:企業轉型升級的七項管理改革建造(精裝)
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高雄市長陳菊很可能近期內接任總統府祕書長,外界對陳菊接任的可能、接任時間點有許多猜測,但總統府和陳菊都未證實。前立委孫大千批評總統府秘書長又不是什麼丟臉的職位,為什麼人事安排要故弄玄虛?前總統陳水扁與朋友line的「新勇哥物語」一面稱讚陳菊是總 統府祕書長適當人選,一面期勉陳菊如接任,不要化友為敵。陳菊強調,任何人的批評,都非常謝謝。
對於孫大千的批評,陳菊今天答覆媒體詢問時表示,是媒體有很多猜測,她從來沒有講話;她從一開始的態度都沒有改變,任何的人批評都非常謝謝;她從頭到尾態度都這樣:如果有 任何新的變動訊息,一定會跟大家報告。
關於「勇哥」的稱讚和期勉,陳菊表示不知道,謝謝阿扁總統的指教,扁是她的長官。
今天陳菊巡視旗津生命紀念館清明時節民眾祭拜先人情形,媒體再度追問她接任新職時間與代理市長人選,陳菊本來以一貫的說法「如果有新的消息,一定跟大家報告」,不過回答是不是由高市副市長許立明代理市長時,她一度說「對」,隨即改口媒體都有很多臆測,她都都謝謝。
對於許立明,陳菊頗多稱許,認為許對高雄市政非常的了解,長期擔任研考會主委,學法律 ,是政大法研所畢業,很內歛,非常冷靜,非常認真。
是不是因為許立明有這些優點,所以她才將代理市長的重任交付許?陳菊說,高雄市政府團 隊每一人對她都非常重要,我們是團隊,大家都很努力,希望高雄愈來愈好,並重申「如果有任何新的訊息,一定跟大家報告。」
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